Организационный консалтинг: (#111621)
• совершенствование оргструктуры предприятия, оптимизацию уровней компании и связей между ними;
• оформление корпоративной культуры, приведение её в соответствие с требованиями бизнес-реалий;
• разработка и внедрение системы управления организационными изменениями;
• формирование HR-стратегии и кадровой политики организации, отдела управления персоналом;
• ситуационное, проблемное, предметное, объектное обучение и развитие персонала;
• создание оптимальной системы подбора, отбора и адаптации сотрудников;
• построение системы материальной и нематериальной мотивации;
• построение системы организационной коммуникации (внутренней и внешней);
• организация кадрового мониторинга (обратной связи с персоналом);
• оценка эффективности работы персонала, аттестация и формирование кадрового резерва;
• оптимизация численности персонала, управление текучестью и увольнением сотрудников;
• аудит кадрового делопроизводства;
• создание корпоративных рабочих и поведенческих стандартов;
• формирование структуры корпоративного обучения и банка опыта;
• мероприятия по командообразованию
ВНИМАНИЕ!
Данное объявление скорее всего недействительно. Срок его действия истек 18.03.2018
Данное объявление скорее всего недействительно. Срок его действия истек 18.03.2018
Статистика:
показов: 906;
добавлено: 03.08.2016;
обновлено: 16.02.2018; срок объявления истек: 18.03.2018 (-2238 дн[я,ей] назад).
Последние объявления в этой категории
Похожие объявления
11.02.2019 | удаленная работа | |
29.01.2019 | вакансия сотрудник для удаленной работы | |
29.01.2019 | Вакансия Консультант интернет магазина | |
16.02.2018 | Фокус-группы. Интервью | |
16.02.2018 | Маркетинговый анализ для крымских фирм различной формы собственности и на разных этапах бизнес-р |